Whatsapp, Twitter, Linkedin... són omnipresents en la vida digital. Totes les Xarxes Socials
es troben en un canvi constant. Evolucionen i incorporen noves
possibilitats cada pocs mesos. Estan obligades per mantenir l'interès
dels usuaris que cada cop són més exigents.
Arriben les noves Xarxes Socials
Etiquetes de comentaris:
Article,
Community Manager,
Emprenedoria,
Evolució,
Facebook,
Google,
Informe,
LinkedIn,
Llista,
Noticies,
Pinterest,
Presentació,
Redes Sociales,
Reflexions,
Social Media,
Twitter,
Xarxes Socials
El nou Google Plus
Coincidint amb la celebració de l'esdeveniment anual per desenvolupadors web Google I/O a Sant Francisco, ens trobem una sorpresa. El nou disseny de la Xarxa Social Google Plus.
No és la primera renovació de la interfície de la famosa xarxa social. De fet el darrer disseny va tenir crítiques pels espais buit que generava i l'us massiu de l'scroll. Google Plus des del meu punt de vista és una plataforma molt més completa a nivell d'eines que Facebook i la presentació i accés a totes elles s'esdevé fonamental pel seu èxit.
Donem-li un repàs a la nova presentació d'aquesta Xarxa Social en creixement constant:
No és la primera renovació de la interfície de la famosa xarxa social. De fet el darrer disseny va tenir crítiques pels espais buit que generava i l'us massiu de l'scroll. Google Plus des del meu punt de vista és una plataforma molt més completa a nivell d'eines que Facebook i la presentació i accés a totes elles s'esdevé fonamental pel seu èxit.
Donem-li un repàs a la nova presentació d'aquesta Xarxa Social en creixement constant:
5è Networking Maresme 2.0 al Tecnocampus
Vols promocionar el teu negoci?
Vols contactar amb professionals interessants del Maresme?
Vols aprendre nous mètodes de marketing online?
El Networking Maresme 2.0 és un esdeveniment multidisciplinar obert tothom. Els assistents són: Emprenedors, comerços i pimes, treballadors i autònoms amb ganes d'innovar i descobrir els nous mètodes de promoció professional que els ofereix la xarxa en el millor ambient.
Eines per la teva marca personal
La marca personal te tantes vessants com el món professional i els espais digitals. I ens ofereix tantes possibilitats com estiguem disposats a treballar.
Val la penar tenir aquestes plataformes a mà com eines per canalitzar la nostra energia:
15 raons per perdre seguidors a Twitter
Temps de lectura estimat: 3 minuts
El món de les relacions digitals te les seves pròpies regles. Així, la nostra manera d'actuar dibuixa la nostra personalitat digital.
Els usuaris d'una xarxa aparentment tant simple com twitter tenen els seus codis de conducte i penalitzen a aquells usuaris que no ha après a adaptar-se al mitjà. Les nostres accions tant poden atreure gent interessada en allò que publiquem com persones que ens abandonen per algun motiu del que més o menys inconcientment som responsables.
Quines passes hem d'evitar fer en el nostre camí diari? Tots tenim interessos per ser-hi a les xarxes. Alguns tant personals com estar en contacte amb amics, descobrir gent interessant o amb qui compartir gustos. d'altres més directes com adquirir notorietat, generar marca personal, ser els representant d'un negoci.
A traves d'aquesta infografia de Dk New Media repassarem plegats 15 punts que ens evitaran que els nostres errors malmetin el nombre de followers del nostre compte a Twitter:
- Ser massa "sorollós".
- Abusar de l'autopromoció.
- Enviar spam.
- No publicar contingut prou interessant.
- Repetir-se en excés.
- Semblar un bot. Automatitzar els continguts.
- Perdre els papers. Ser ofensiu i poc professional.
- Ser molt "pidolaire".
- Ser massa passiu.
- Avorrir de tant publicar check-ins.
- No generar conversa en els nostres tweets.
- Descuidar la ortografia.
- Retuitejar constantment.
- Utilitzar en excés els missatges directes.
- Indigestar-nos amb massa hashtags.
És l'hora de la teva Marca Personal
El vertigen que ens provoca la velocitat amb que tot allò que havíem conegut canvia. El frenesí que ens esquitxa al observar com les costums i estàndards es perden pel camí fet. Tot fa que cada dia sense adonar-nos, estem participant d'un aprenentatge. Es posa a prova la nostra adaptació al nou mitja social i professional que es crea avui pel demà.
Som conscients quan ens aturem per observar amb una mica de perspectiva els petits detalls de la nostra vida diària. L'evolució social i tecnològica ens condiciona en la manera d'afrontar les decisions i accions. En aquesta evolució no ens podem permetre ser aliens i quedar-nos al marge. Pensar i actuar amb la mateixa mentalitat que fa només 10 anys suposa quedar exclòs de molts espais. Això gairebé només li està permès als jubilats més conformistes.
I tot això com incideix en la nostra vessant professional? Produint un canvi total i radical en alguns dels pilar de les nostres relacions, la nostra vida, les nostres motivacions i en la percepció de nosaltres mateixos dins del nostre entorn.
No és un punt de vista, no és una opinió. No ens enganyem, res és ni serà com varem aprendre i acceptar no fa gaire. Deixar-se portar per la inèrcia del nous temps ja no és suficient. Si no ens volem perdre en la massa hem d'avançar pel nostre propi peu. Hem de decidir nosaltres el que necessitem i el que volem aconseguir. És aquesta l'única via de sobreviure als nous reptes que ens plantegen: el mercat laboral, la competència, la situació de crisi, l'estancament curricular, el desfasament dels estudis realitzats i l'apatia dominant en ambients estàtics.
Parlem de nosaltres... Com concepte a treballar. Com producte a millorar. Com servei a actualitzar. Com marca a potenciar.
Tu ets el teu millor projecte, un gran encàrrec que no pots rebutjar durant més temps. Has de decidir quins són els teus objectius i planificar la millor estratègia per abastar-los. Això tant simple és l'essència del Personal Branding. Potenciar en els espais adients les teves virtuts i suplir o dissimular les limitacions. No és res nou, per treballar la teva marca personal canvien les eines i es multipliquen les possibilitats.
Tots estem més exposats des del moment que accedim a les xarxes socials. Podem amagar-nos, evitar mostrar la nostra imatge i comentaris en entorns oberts. Dins de l'us particular aquesta és una decisió sabia. Però no, ara no estem parlant d'això. Parlem del nostre perfil professional. Aquell que ha d'arribar a les persones i espais que poden suposar una oportunitat. La mentalitat ha de ser totalment oposada. Hem d'aconseguir potenciar una visibilitat controlada en espais especifics.
No deixar rastre laboral a la xarxa en els ulls d'un professional del RRHH pot denotar mediocritat professional. Comença a construir el teu perfil professional digital. Quan més triguis en aportar llum al teu perfil professional, més et costarà treure'l de la foscor i aspirar a un futur professional més prosper.
És l'hora de la teva Marca Personal, és el teu moment!
No esperis més, endavant! :^)
Som conscients quan ens aturem per observar amb una mica de perspectiva els petits detalls de la nostra vida diària. L'evolució social i tecnològica ens condiciona en la manera d'afrontar les decisions i accions. En aquesta evolució no ens podem permetre ser aliens i quedar-nos al marge. Pensar i actuar amb la mateixa mentalitat que fa només 10 anys suposa quedar exclòs de molts espais. Això gairebé només li està permès als jubilats més conformistes.
I tot això com incideix en la nostra vessant professional? Produint un canvi total i radical en alguns dels pilar de les nostres relacions, la nostra vida, les nostres motivacions i en la percepció de nosaltres mateixos dins del nostre entorn.
No és un punt de vista, no és una opinió. No ens enganyem, res és ni serà com varem aprendre i acceptar no fa gaire. Deixar-se portar per la inèrcia del nous temps ja no és suficient. Si no ens volem perdre en la massa hem d'avançar pel nostre propi peu. Hem de decidir nosaltres el que necessitem i el que volem aconseguir. És aquesta l'única via de sobreviure als nous reptes que ens plantegen: el mercat laboral, la competència, la situació de crisi, l'estancament curricular, el desfasament dels estudis realitzats i l'apatia dominant en ambients estàtics.
Parlem de nosaltres... Com concepte a treballar. Com producte a millorar. Com servei a actualitzar. Com marca a potenciar.
Tu ets el teu millor projecte, un gran encàrrec que no pots rebutjar durant més temps. Has de decidir quins són els teus objectius i planificar la millor estratègia per abastar-los. Això tant simple és l'essència del Personal Branding. Potenciar en els espais adients les teves virtuts i suplir o dissimular les limitacions. No és res nou, per treballar la teva marca personal canvien les eines i es multipliquen les possibilitats.
Tots estem més exposats des del moment que accedim a les xarxes socials. Podem amagar-nos, evitar mostrar la nostra imatge i comentaris en entorns oberts. Dins de l'us particular aquesta és una decisió sabia. Però no, ara no estem parlant d'això. Parlem del nostre perfil professional. Aquell que ha d'arribar a les persones i espais que poden suposar una oportunitat. La mentalitat ha de ser totalment oposada. Hem d'aconseguir potenciar una visibilitat controlada en espais especifics.
No deixar rastre laboral a la xarxa en els ulls d'un professional del RRHH pot denotar mediocritat professional. Comença a construir el teu perfil professional digital. Quan més triguis en aportar llum al teu perfil professional, més et costarà treure'l de la foscor i aspirar a un futur professional més prosper.
És l'hora de la teva Marca Personal, és el teu moment!
No esperis més, endavant! :^)
Ponència sobre Personal Branding a Barcelona
La gestió de la marca personal és fonamental per aconseguir projecció professional. Destacar dins del nostre sector laboral en moments de dificultat pot ser la única via per superar la conjuntura actual.
Us convidem a gaudir de un esdeveniment que aportarà claus i consells per millorar la nostra visibilitat i la percepció que te el mercat de la nostra vesant professional. Farem un repàs a les accions a realitzar, hàbits que ens ajudaran, perills habituals que podem evitar i espais que poden projectar la nostra presencia.
PONÈNCIA:
PERSONAL BRANDING. Fes-te visible professionalment a les xarxes socials.
Ponent: Xavier López De Pablo. Assessor empresarial i professional en promoció digital. Strategist Manager i formador de marketing online i publicitat.
L'esdeveniment obrirà les portes a les 19:30h per realitzar els primers contactes. A les 20h. s'iniciarà la ponència de marca personal, i al finalitzar podreu gaudir del networking al que assistiran professionals interessants de diferents sectors y especialistes en Social Media.
Quan: dijous 25 les 19:30 h.
On: 021espai - C. Badajoz, 88 (Poblenou) planol
Contacte: Twitter - Facebook - Google+ - Linkedin - correu-e
Alguns dels darrers inscrits a l'esdeveniment:
| Nombre | @Nom a twitter | Sector i especialitat laboral |
| Manel Fernández | @ManelFdez | Marketing Online |
| meritxell gonzalez | marketing | |
| Emma Gine | @emma_gine | Social Media Manager |
| Eva Badia | @steticaevabadia | estética |
| Natalia Tzvetkov | Diseño gráfico | |
| Cesc Camí | @phacus_bcn | Publicitat |
| jlferran | @noidesarria | audiovisual |
| Rosa Barron | @cumlaude | Traducció i formació d'idiomes |
| Núria Pons | @cumlaude | Serveis lingùístics per empreses |
| Noelia Rolón | Administración | |
| nil daunis | ||
| Nuria Costa Sola | @Nuria_Costa | Social Media Management |
| Jordi Rubio | @Savourshop | Alimentació i e-commerce |
| Pilar García | @piluquiG | Comunicación |
| Alícia Lasunción Ascnio | @AlíciaLasunción | Comerç, estudiant Gestió comercial i mkt. |
| laura roman | ||
| Yvonne Nicolau | @yvonic55 | Consultora de mkt online y social media |
| Maria Avalos | @flowercitas | Social Media manager |
| lola carrasco santaló | @barnalola | disseny gràfic i social media |
| Guillermo Ramos Courcot | @guiracot | Periodista social media y traductor e intérprete |
| Javier Broch | @javierbroch | Marketing Digital |
Subscriure's a:
Missatges (Atom)








